সংগৃহীত ছবি
নিজস্ব প্রতিবেদক
অযৌক্তিক মজুরি ঘোষণার চাপ তৈরির উদ্দেশ্যে পোশাকশিল্পে অস্থিরতা সৃষ্টি করা হচ্ছে বলে অভিযোগ করেছেন তৈরি পোশাকশিল্প মালিকদের সংগঠন বিজিএমইএর সভাপতি মাহমুদ হাসান খান। চলমান শ্রম অসন্তোষের মধ্যে শ্রমিকেরা কাজে যোগ না দিলে আগামীকাল রোববার থেকে কারখানা বন্ধ রাখার ঘোষণা দিয়েছেন মালিকেরা। শ্রম আইনের ১৩(১) ধারা অনুযায়ী এসব কারখানা বন্ধ রাখা হলে কার্যকর হবে ‘কাজ নেই, মজুরি নেই’ নীতি।
গতকাল শনিবার রাজধানীর উত্তরায় বিজিএমইএ কার্যালয়ে বিজিএমইএ ও বিকেএমইএর যৌথ সংবাদ সম্মেলনে এসব কথা বলেন মাহমুদ হাসান খান। এর আগে দুই সংগঠনের জরুরি মতবিনিময় সভায় এক হাজারের বেশি পোশাক কারখানার মালিক অংশ নেন।
বিজিএমইএ সভাপতি জানান, সাভার, আশুলিয়া ও গাজীপুরের ৫৫টি কারখানা ইতিমধ্যে শ্রম আইনের ১৩(১) ধারা অনুযায়ী অনির্দিষ্টকালের জন্য বন্ধ রয়েছে। শ্রম অসন্তোষের কারণে আরও ৯২টি কারখানায় উৎপাদন ব্যাহত হয়েছে। আগামীকাল যেসব কারখানায় উৎপাদন চালু রাখা সম্ভব হবে না, সেগুলো আইন অনুযায়ী বন্ধ রাখতে পারবেন মালিকেরা।
তিনি বলেন, কারখানার ভেতরে ভীতিকর পরিস্থিতির কারণে অনেক শ্রমিক হাজিরা দিয়েও কাজে থাকছেন না। অন্য শ্রমিকদের কাজে বাধা দেওয়ার ঘটনাও ঘটছে। এতে স্বাভাবিক উৎপাদন কার্যক্রম চালিয়ে যাওয়া কঠিন হয়ে পড়েছে। শিল্পাঞ্চলে নিরাপত্তা নিশ্চিত করতে সরকারের সহযোগিতাও চান তিনি।
মাহমুদ হাসান খান বলেন, গত ১ নভেম্বর নিম্নতম মজুরি বোর্ড গঠন করা হয়েছে। এর আগেই অক্টোবরের শেষ সপ্তাহ থেকে বিশৃঙ্খল পরিস্থিতি তৈরি হয়েছে। মজুরি বোর্ড গঠনের পরও এ ধরনের অস্থিরতা কোনোভাবেই যৌক্তিক নয়। বাড়তি মজুরি কবে থেকে কার্যকর হবে, সেটিও বোর্ডের প্রথম সভায় জানানো হয়েছে। এরপরও অরাজক পরিস্থিতি তৈরি করা হচ্ছে।
বিজিএমইএ সভাপতি অভিযোগ করেন, চাপের মুখে অযৌক্তিক মজুরি ঘোষণা আদায়ের প্রেক্ষাপট তৈরি করতেই এ ধরনের পরিস্থিতি সৃষ্টি করা হচ্ছে। তাঁর ভাষায়, কারখানায় ভাঙচুর ও সড়ক অবরোধ চলতে থাকলে মজুরি বোর্ডে সুস্থিরভাবে আলোচনা করা কঠিন হবে। মালিক ও শ্রমিক উভয় পক্ষ রাস্তায় ব্যস্ত থাকলে যৌক্তিক মজুরি প্রস্তাব কীভাবে তৈরি হবে, সেই প্রশ্নও তোলেন তিনি।
এদিকে শ্রমিকদের মজুরি বৃদ্ধির দাবির বিষয়ে আগামী সোমবার (১৬ নভেম্বর) নিম্নতম মজুরি বোর্ডে লিখিত প্রস্তাব জমা দেবে মালিকপক্ষ। মাহমুদ হাসান খান বলেন, চলমান অস্থিরতার মধ্যেও তাঁরা মজুরি কাঠামোর প্রস্তাব জমা দেবেন। আগামী এক-দুই দিনের মধ্যে পরিস্থিতির উন্নতি হবে বলে তাঁরা আশা করছেন। তবে বিশৃঙ্খলা অব্যাহত থাকলে পরবর্তী সময়ে বোর্ডের আলোচনায় অংশগ্রহণের বিষয়ে সিদ্ধান্ত নেওয়া হবে।
গত ৯ নভেম্বর মজুরি বোর্ডের দ্বিতীয় বৈঠকে শ্রমিকপক্ষের প্রতিনিধি মাসিক ন্যূনতম মজুরি ৩২ হাজার টাকা নির্ধারণের প্রস্তাব দেন। বর্তমানে পোশাকশ্রমিকদের ন্যূনতম মজুরি ১২ হাজার ৫০০ টাকা। গত ১ নভেম্বর নতুন নিম্নতম মজুরি বোর্ড গঠন করা হয়।
শ্রমিক সংগঠনগুলোর ভূমিকা নিয়েও প্রশ্ন তোলেন বিজিএমইএ সভাপতি। তাঁর অভিযোগ, মাঠপর্যায়ের অনেক শ্রমিক নেতা ও প্রতিনিধি সাধারণ শ্রমিকদের ওপর নিয়ন্ত্রণ বজায় রাখতে পারছেন না। শ্রমিক অধিকার নিয়ে কাজ করা সংগঠনগুলোর নেতাদের নিজ নিজ কারখানায় শান্তিপূর্ণ পরিবেশ বজায় রাখতে কার্যকর ভূমিকা রাখার আহ্বান জানান তিনি।
কারা অস্থিরতা সৃষ্টি করছে, তা চিহ্নিত করা বিজিএমইএর পক্ষে সম্ভব নয় উল্লেখ করে মাহমুদ হাসান খান বলেন, বিষয়টি আইনশৃঙ্খলা রক্ষাকারী বাহিনী দেখছে।
অন্যদিকে গত শুক্রবার পাঁচটি শ্রমিক সংগঠনের জোট শ্রমিকদের ধৈর্য ও সংযম বজায় রেখে কাজে যোগ দেওয়ার আহ্বান জানিয়েছে। সংগঠনগুলোর নেতারা বলেন, মজুরি বোর্ডের আলোচনার মাধ্যমে ন্যায্য মজুরি নির্ধারণের সুযোগ তৈরি হয়েছে। এ প্রক্রিয়া বাধাগ্রস্ত হয়, এমন কোনো কর্মকাণ্ডে শ্রমিকদের যুক্ত হওয়া উচিত নয়। একই সঙ্গে মালিকদেরও আলোচনার মাধ্যমে সমস্যা সমাধানের পথ খোলা রাখার আহ্বান জানান তাঁরা।
